1月5日，在第四届全国城市基层党建创新案例颁奖活动中，“沪东微心愿”项目获得了专家的高度肯定和评价，斩获全国城市基层党建创新最佳案例奖。

　　“沪东微心愿”是沪东新村街道自2014年开始实施的项目。“微心愿”具体指许愿人渴望的、难以达成的愿望，通过网络等平台发布后，由其他人认领帮助实现。它不是传统的访贫问苦式慰问，而是地方政府运用“互联网+”思维，利用微信等新媒体手段，借助帮扶志愿活动推进社会治理的有效探索，其“微小性、及时性、多样性、互动性、网络性”的特点，让单纯的公益行为上升为党员、群众参与社会治理的自觉行为，已经成为沪东的暖心工程。

　　前往北京领奖的沪东新村街道党工委副书记、办事处主任陈腾澜介绍，自2014年7月至今，“沪东微心愿”已开展7季，总计实现心愿833个，受益家庭达530户，受益团队235个，培育了一批成熟的社区治理项目，在社区形成了公益活动人人参与，社区治理人人有责的良好氛围。

　　在“微心愿”活动中，沪东新村街道210个党组织、47家驻区单位、350余家“两新”企业、5000余名在册党员、4700余名在职党员的参与率达到65%，知晓率93%。“‘沪东微心愿’找回了人与人之间的诚信，为我们普通爱心人士提供了奉献爱心的有效平台。”多次参与“沪东微心愿”的老党员冯瑛说。

　　通过持续推进，“沪东微心愿”也从单一的帮扶上升到人文关怀，从个人上升到社区，为基层党组织推进社区治理找到新路径——社区治理的很多问题通过百姓许愿的方式提出来，通过大家圆梦的方式来实现，把过去什么事情都由政府来唱独角戏、百姓仅当看客和批评者的模式，改变为政府搭台、百姓唱戏、大家参与，实现“众筹”治理。比如，关爱环卫工人的“爱心驿站”，由社区爱心企业设立并维护，改变过去政府自己建、自己干、自己管但仍困难重重的窘境。

　　现在，“沪东微心愿”因其心愿的多样性、参与的便捷性、实现的有效性，获得了广泛认同，由于门槛低、易操作、简便、直观，已在很多地方复制推广。

　　颁奖现场，中国浦东干部学院院务委员、科研部主任刘靖北教授评价：“‘沪东微心愿’充分把信息网络这种方式运用于社会公益活动中，使过去挨家挨户发动还经常遇冷面孔的情况，变成现在大家争抢做公益的生动局面，蕴含着运用‘互联网+’思维创新基层服务型党组织建设的大逻辑。”

　　据了解，全国城市基层党建创新案例评选活动，由中国浦东干部学院、人民网·中国共产党新闻网、《中国组织人事报》社和《组织人事报》社负责主办，从2009年起已开展四届。

　　“我们开展‘沪东微心愿’，旨在提升基层组织力，推动党员起作用，组织有活力，群众得实惠，营造出党建引领基层社区治理的良性格局。”沪东新村街道党工委书记董建敏表示。据悉，第八季“沪东微心愿”目前已开始征集，预计1月29日举行心愿发布和认领。

信息来源：浦东时报

责任编辑：陈莉